7月29日，国合通测在怀柔科创园2号楼报告厅召开追梦计划第一期结业暨第二期启动会。国合通测党委书记、董事长赵春雷，首席专家孙泽明、刘英，追梦计划导师代表国标检验副总经理马通达，追梦计划人才代表及有关部门负责人参加会议。会议由国合通测副总经理李继东主持。
李继东介绍了追梦计划第一期取得的成果并宣读了毕业人才名单。公司领导和首席专家为第一期毕业人才颁发毕业证书。第一期优秀毕业人才代表陈雄飞分享了对人才培养的思考和收获，并作为领航人才介绍了带领团队的经验和心得。
会议介绍了追梦计划第二期方案及16个追梦团队的导师与成员情况，并举行了第二期追梦团队拜师仪式，由公司领导向导师颁发聘书，团队导师与领航人才现场签订师徒契约。
北京、青岛、上海三地领航人才代表分别发言，介绍了各自团队工作计划和目标，同时表示在未来两年培养计划中将积极作为，努力带领团队完成预定培养目标，全力实现公司和个人的共同发展。
现场导师代表逐一发言，预祝第二期团队取得更加优异的成绩。同时，鼓励追梦人才提高对行业发展动态的洞察力，主动思考团队发展路径及目标，锚定目标真抓实干，掌握方法练就过硬本领，实现本人及团队科研能力双提升。
赵春雷总结强调，人才培养对国合通测发展具有重要战略意义。要持续推动实施人才培养计划，为国合通测高质量发展筑牢人才基础，确保事业后继有人。他对第二期追梦计划团队提出了“四有”要求，一是要有组织，统筹团队和个人发展目标，向上积极争取各方资源，向下做好团队组织管理；二是要有梦想，认真思考人生终极理想，做好规划管理和执行，决不轻言放弃；三是要有行动，善于思考发现问题，善于动手解决问题；四是要有结果，善于把成绩转化为成果，坚守初心攻坚克难。同时预祝第一期追梦人才再接再厉，第二期追梦人才继往开来，为国合通测科研创新和建设发展做出更大贡献。